- Organigramm
- Bestellung und sorgfältige Auswahl von Mitarbeitern
- Verantwortlichkeiten definieren
- Aufgabenbeschreibung
- Tätigkeits-Kriterien
- Vertreter-Regelung
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Gebot Zwei für das Dispositions- und Fuhrpark-Management
Kompetenzen
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